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医療経営Q&A
Ｑ．定年の延長や廃止について詳しく教えてください。
Ｑ．定年の延長や廃止について詳しく教えてください。当社の定年は60歳ですが、優秀な従業員に60歳以降も働いてほしいと考えています。定年の延長や定年の廃止を検討したほうがいいのでしょうか。定年について詳しく教えてください。･･･
2019-07-03
医療経営レポート
医療IT最前線 第70回
◆電子カルテが導入されても問診票は紙のまま現在、診療所で電子カルテの普及が確実に進んでいます。わたしが電子カルテの普及に関与したのは2002年で、それから約16年が経ち普及が確実に進んだという実感がやっと持てるようになり･･･
2019-06-26
医療経営レポート
これはクーデターなのか！？
日産自動車の元会長、カルロス・ゴーン氏の逮捕は衝撃が走りました。「カルロス・ゴーン経営を語る」という書籍を気に入っていた私にとっても、なかなかショックな出来事でした。事実がどうなのかは定かではありませんが、この報道を受け･･･
2019-06-20
医療経営Q&A
Ｑ．タイムカードの導入をすることで活用できる助成金はありますか･･･
Ｑ．タイムカードの導入をすることで活用できる助成金はありますか？客観的な方法による労働時間の把握が義務付けられたことにより、タイムカードの導入を考えています。タイムカードを導入したことにより活用できる助成金があると聞きま･･･
2019-06-19
医療経営レポート
医療IT最前線 第69回
◆生産性の向上が課題わが国では少子高齢化が急速に進む中で、深刻な人手不足が顕在化しつつあります。このような労働人口の減少を受けて「働き方改革」そして「生産性の向上」が直近の日本の課題となっています。◆生産性とは？この場合･･･
2019-06-10
医療経営Q&A
Ｑ．年次有給休暇の取得が義務付けられましたが、夏期休暇やリフレ･･･
Ｑ．年次有給休暇の取得が義務付けられましたが、夏期休暇やリフレッシュ休暇などは取得義務の日数から控除してもいいのでしょうか？当社では年次有給休暇の他に、夏期休暇やリフレッシュ休暇などの特別休暇の制度を設けています。これら･･･
2019-06-06
医療経営レポート
医療IT最前線 第68回
◆医療分野のクラウドサービス解禁で新たな流れ2010年に厚生労働省が通知した「診療録等の保存を行う場所について」の改正で、カルテや検査画像などの電子媒体を企業が運用するサーバで管理することが認められ、医療分野でのクラウド･･･
2019-05-29
医療経営レポート
医療IT最前線 第67回
厚生労働省が推進してきた医療ITおよびICTに関する政策は、2010年の医療クラウド利用解禁が大きなターニングポイントとなっています。これまでの政策の狙いを読み解きながら、医療クラウドサービスの情勢を見ていきましょう。医･･･
2019-05-28
医療経営レポート
部下の指導方法を前向きにバージョンアップ
「最近は厳しく指導するとすぐパワハラだとかいわれて困るなぁ」「働き方改革で権利主張が強くなってるよね。昔は少しくらい我慢したもんなのに」こんな話をよく聞くようになりました。ところで、人材マネジメントや人材育成の分野では、･･･
2019-05-27
医療経営Q&A
Ｑ．今年70歳になる従業員の厚生年金について、何か手続が必要で･･･
Ｑ．今年70歳になる従業員の厚生年金について、何か手続が必要ですか？70歳に到達した場合、厚生年金保険を喪失すると聞いています。どのような手続が必要なのでしょうか。Ａ．2019年4月以降、被保険者の70歳到達時における資･･･
2019-05-21
医療経営Q&A
Ｑ．公休日に出勤した場合の取り扱いは？
Ｑ．公休日に出勤した場合の取り扱いは？業務の関係で公休日に出勤したいと従業員に言われました。休日出勤として割増賃金を支払わなければならないのでしょうか。Ａ．割増賃金の支払いにおける割増率は、いつ働いたかによって変わってき･･･
2019-05-09
医療経営レポート
仕事の原点
「初めて荷物を運ばせていただいた道は、今でも全部覚えているんです。」株式会社丸和運輸機関の和佐見勝社長のお話を聞く機会がありました。1970年にトラック1台で運送業を創業。そこから人を徹底的に大事にする経営、先進的なロジ･･･
2019-04-23
医療経営レポート
医療IT最前線 第66回
2018年度の介護報酬改定では、「多様な人材の確保と生産性の向上」という項目の中で、人材の有効活用や機能分化とともに、ロボット技術等を用いた介護スタッフの負担軽減、各種基準の緩和等を通じた効率化を推進するとしています。ち･･･
2019-04-23
医療経営レポート
医療IT最前線 第65回
◆インターネットは新しいライフスタイルを創出するインターネットの普及は、新しいライフスタイルを創り出します。「そんなこと、今さら何を言ってるんだ？」と言われるかもしれませんが、今こそ、インターネットによる変革を考えてみた･･･
2019-04-22
医療経営Q&A
Ｑ．同一労働同一賃金について教えてください。
Ｑ．同一労働同一賃金について教えてください。パートタイマーや契約社員について、今後、正社員との待遇差をなくさなければならないと聞きました。具体的にはどのような制度でしょうか。Ａ．同じ企業の中で、正社員と非正規社員との間で･･･
2019-04-17
医療経営Q&A
Ｑ．2019年度の健康保険料率を教えてください。
Ｑ．2019年度の健康保険料率を教えてください。毎年、3月分の保険料（4月納付分）より健康保険料率が変更されますが、2019度はどうなりますか？Ａ．多くの都道府県で変更になります。主な都道府県の変更は次のとおりです。その･･･
2019-04-08
医療経営レポート
医療IT最前線 第64回
野村総研の「人工知能やロボット等による代替可能性が高い100種の職業」では、AIやロボットの普及が進んでも、10年～20年後に生き残る職業の考え方として、・芸術、歴史学・考古学、哲学・神学など抽象的な概念を整理・創出する･･･
2019-03-26
医療経営レポート
医療IT最前線 第63回
◆生産性向上を目指してAIやロボットの普及現在、日本は少子超高齢社会を迎えています。その結果、生産人口が減少する中、どのように労働力の確保を図るかが重要命題となっています。一方、政府が進める働き方改革では、先進国で最も低･･･
2019-03-25
医療経営Q&A
Ｑ．協会けんぽの任意継続被保険者の制度について教えてください。･･･
Ｑ．協会けんぽの任意継続被保険者の制度について教えてください。来月退職予定の職員から協会けんぽの「任意継続」について聞かれたのですが、どういった制度でしょうか。 Ａ．任意継続の制度とは、退職し健康保険の資格を喪･･･
2019-03-18
医療経営Q&A
Ｑ．年次有給休暇の取得義務に違反した場合、どのような罰則がある･･･
Ｑ．年次有給休暇の取得義務に違反した場合、どのような罰則があるのでしょうか。2019年4月から年次有給休暇の取得が義務化されますが、違反した場合の罰則について教えてください。Ａ．年5日の年次有給休暇を取得させなかった場合･･･
2019-03-07