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医業経営情報サービス 最新記事一覧

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70歳に到達した場合、厚生年金保険を喪失すると聞いています。どのような手続が必要なのでしょうか。 ...続きを読む
業務の関係で公休日に出勤したいと従業員に言われました。休日出勤として割増賃金を支払わなければならないのでしょうか。 ...続きを読む
パートタイマーや契約社員について、今後、正社員との待遇差をなくさなければならないと聞きました。具体的にはどのような制度でしょうか。 ...続きを読む
毎年、3月分の保険料(4月納付分)より健康保険料率が変更されますが、2019年度はどうなりますか? ...続きを読む
来月退職予定の職員から協会けんぽの「任意継続」について聞かれたのですが、どういった制度でしょうか。 ...続きを読む
2019年4月から年次有給休暇の取得が義務化されますが、違反した場合の罰則について教えてください。 ...続きを読む
働き方改革の中で「勤務間インターバル」というものがありますが、どのような制度なのでしょうか。 ...続きを読む
従業員が入社したときなどに明示する労働条件については、書面での明示が原則ですが、電子メールやFAXでの明示が可能になると聞きました。労働条件通知書をメールで送ってもよいのでしょうか。 ...続きを読む
働き方改革関連法において、「労働時間の状況の客観的な把握」が義務づけられると聞きました。具体的にどのような対応をすればいいのでしょうか。 ...続きを読む
育児休業給付の申請の際に従業員(被保険者)の署名・押印が省略できると聞きました。どのような場合に省略できるのでしょうか。 ...続きを読む
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